A把工程分给b座。Bu叫谁帮忙来干活，但是比切谁

对老板未支付工资的情况，首先可以尝试与老板进行协商。如果协商无果，可以选择调解、仲裁或起诉等法律途径解决争议。根据《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》，劳动者的工资权益应得到保障，可以通过这些方式维护自己的合法权益。
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针对老板拖欠工资的问题，有多种解决方式可供选择，包括协商、调解、仲裁和起诉等。选择哪种方式取决于具体情况，如双方关系、争议大小等。为了快速解决问题并保障自身权益，建议优先尝试协商，如协商不成再采取其他措施。
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关于工资未支付的问题，您可以采取以下步骤操作：首先，尝试与雇主协商并要求支付应得工资；若协商无果，可向当地的劳动监察部门进行投诉；投诉后如仍未解决，可以寻求劳动仲裁机构的仲裁；最后，若对仲裁结果不满，可依法向人民法院提起诉讼。以上步骤旨在保障您的合法权益，确保工资得到支付。